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490 000 pertes d'emplois et la retraite passe à 66 ans
 

Jeudi le 21 octobre, 2010


Pour éviter la faillite, la Grande-Bretagne va supprimer 490 000 emplois publics d'ici 2015. Il s'agit des coupes budgétaires les plus radicales de l'histoire moderne du Royaume-Uni.

Âgé de 39 ans, le plus jeune chancelier de l'Echiquier (ministre des Finances) depuis 1886, George Osborne a dévoilé le suppression d'environ 490 000 emplois d'ici 2015 dans le secteur public, en majorité des départs naturels. Mais des licenciements seront «inévitables».

Par ailleurs, l'âge de la retraite pour les hommes et les femmes passera à 66 ans d'ici 2020 en Grande-Bretagne (actuellement il est fixé à 65 ans pour les hommes et 60 ans pour les femmes).

Elever l'âge de la retraite permettra d'économiser plus de cinq milliards de livres en un an.

George Osborne a confirmé l'objectif annoncé en juin pour la réduction des dépenses publiques, alors fixé à quelque 83 milliards de livres d'ici 2015. Ces coupes budgétaires drastiques, combinées à 30 milliards de livres de hausses d'impôts, doivent permettre d'éliminer quasi-totalement le déficit public du Royaume-Uni, le ramenant de 10,1% cette année à 1,1% du PIB en 2015.

L'effort demandé à l'ensemble de la population est considérable mais le premier ministre, David Cameron, n'y va pas par quatre chemins. Les restrictions concerneront tous les citoyens et le plan se traduira par des coupes de 25% en moyenne dans chaque ministère, un pari risqué au moment où l'économie britannique donne à nouveau des signes de faiblesse.

Le ministère de la Défense a été relativement épargné alors qu'il 8% de son budget d'ici 2015.

Pour les autres ministères, la facture s'annonce très lourde. La Justice pourrait voir son budget fondre de 30% et l'Environnement de 40% d'ici quatre ans.

Seuls le service national de santé et l'aide extérieure au développement ont reçu la promesse d'être épargnés.

Les dépenses sociales et l'Etat providence britannique, devraient être les principales victimes. L'austérité pourrait coûter un million d'emplois dans les secteurs public et privé.





 
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